안녕하세요 유창훈 전문가입니다.
근로계약
Q. 퇴사 시 이전 메일 포워딩 필수인가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.포워딩이 필수인지는 법적으로 정해진 것은 없으나 깔끔한 퇴사를 위해서 필요하다면 하는 것도 방법이 될 것입니다.
근로계약
Q. 근로자격상실신고서 질문드려요!!
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.회사에서 제출한 사직서 수리를 하지 않았다면 사직의 효력은 약 한달 후 발생합니다. 감사합니다.
산업재해
Q. 근무 중 부상으로 인한 산재처리에 관련된 질문입니다.
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.산재신청을 하는데 회사에서 미리 선결제한것은 영향을 주지 않습니다. 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 포괄임금제와 휴일근무수당 관련 문의
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.포괄임금으로 휴일근로수당에 대해 포괄이 충분히 되어 있지 않다면 휴일 근로시 휴일근로수당은 지급되어야 합니다.
근로계약
Q. 수습기간이 있는 채용의 경우, 근로계약서를 수습기간을 별도로 작성해도 되나요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.3개월의 실질이 수습기간이라면 수습기간으로 정확히 표시하여 작성하시면 됩니다. 감사합니다.
기타 노무상담
Q. 연차소진 퇴사시 퇴직금,연차발생하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.연차를 사용하였다면 그 기간까지 근로관계가 유지된 것이므로 퇴직금, 연차가 발생할 것입니다. 감사합니다.
휴일·휴가
Q. 근로기준법상 휴게시간에 대해서 문의합니다
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로기준법상 4시간 근로에 30분이상을 휴게시간으로 부여해야 하므로 8시간 근로라면 1시간을 부여해야 하며 점심시간도 포함될 것입니다.
임금·급여
Q. 직장가입자 건강보험 피부양자 등록하면 건강보험료
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.건강보험에 피부양자 등록을 하였다는 이유만으로 보험료가 변동되지는 않습니다. 감사합니다.
근로계약
Q. 수습기간 중 해고 및 상실사유 수습기간 운운하면서 정정을 안해줄려고합니다
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.상실사유가 사실과 다르다는 점에 대해서 근로복지공단에 피보험자격확인청구를 제기하시기 바랍니다.
임금·급여
Q. 청소일 일년하고 퇴직금은 일년 다니로 받나요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.퇴직금은 원칙적으로 퇴직할 때 발생합니다. 근로관계가 1년이라면 1년 후 지급될 것입니다.