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고용·노동

구조조정

당당한허스키149
당당한허스키149

퇴사를 강요 받은것같습니다 해고일까요?

현장 작업자가 제품 불량을 다량 발생시켜 책임자를 자르라 했다고 사직서를 작성해라 강요하는경우

1. 권고사직으로 봐야할까요?

2. 또 해고예고수당을 받을수 있을까요?

3. 이경우 책임지고 퇴사하는게 맞나요?

4. 받을수있는 수당이나 보호받을수있는 법이 있을까요?

    11개의 답변이 있어요!
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