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친절한말똥구리624.09.10
남자도 육아 단축근무 사용할수 있나요?일전에 보니 아이들 육아를 위해 20프로 단축근무를 쓸수있다는 글을 봤습니다 20프로 단축근무시에 회사는 일한 시간 80프로에 대한 급여만 주고 나머지는 나라에서 지원한다고 봤네요 혹시 남자도 사용할수 있나요?혹시 이런건 어디 전화해서 물어봐야할까요?
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완전재밌는팝콘24.09.10
휴가 당겨쓰기 이중잣대 차별 받았어요. 신고 가능할까요?입사한달 차라, 휴가 1개만 생겼어요. 2일 쓰고 싶어서, 인사팀 팀원한테 문의하니, 휴가 당겨쓰기 가능하대요. 근데 막상 결재 올릴려고하니까, 인사팀 팀장이 안된대요. 입사 초기니까 그냥 하루만 쓰라네요. 알아보니, 연차 당겨쓰기 한 사람도 있던데, 사람에 따라 이중잣대 적용하는 거면직장내차별 아닌가요? 신고가능한가요?
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부유한가재21224.09.10
제조업 전산과에 대해 아무것도 모르는 신입인데 입사해도 괜찮은걸까요제가 곧 제조업 전산과에 들어가게되는데 진짜 아무것도 모르고 입사하게될거같은데 기본적으로 뭘하는 부서인가요? 프로세스 만드는거나 그런걸 하는걸까요 ㅠ?
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미래도사랑스러운차돌박이24.09.10
취업신고 취소는 기한이 없나요???기한없이 퇴사하고 고용센터방문하면되는건가요??????????????????????????????????
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풋풋한황새2024.09.09
4대보험 보수총액 신고는 왜 하여야 하는것인가요?그냥 연말정산시 국세청에 제출한 보수총액을 그대로 가져다 쓰면 되지 않나요? 실제 국민연금은 그렇게 하는것으로 알고 있는데... 한번은 건보 보수총액 합계랑, 연말정산 합계랑 다르다면서 전화가 오더라구요. 굳이 나중에도 이런식으로 정정절차가 있을거면, 처음부터 그냥 연말정산 자료를 가져다 쓸것이지 왜 번거롭게 사업장에서 보수총액 신고를 하여야 하는 건가요?
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특출난왜가리8324.09.09
회사의 복지가 줄어드는 경우 거절할 수 있나요?회사가 기존에 제공하던 휴가나 복지 등을 축소할 경우 개인이 거부할 수 있는 권한이 있나요?혹은 그냥 받아드려야하는지 궁금합니다.
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재빠른텐렉10724.09.09
고용산재 과납금 발생으로 인한 반환금계좌신청산재보험 과납금이 발생해서 반환금계좌신청 접수했는데 (인원이 1명이었고 퇴사해서 다음달 납부할 금액이 없음) 두달째 입금이 안된 걸 이제 발견했습니다 공단에 물어보니까 다음달에 상계충당하는 게 1순위고 그다음 차감할 금액이 없으몀 그때 반환 신청하는 거라는데 다음달에 납부할 금액이 애초에 없었고 반환금계좌신청 접수도 됐는데 반환이 되어야 되는게 맞는거죠?
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조그만들소21724.09.09
퇴직금 중도정산 주택매매 서류에 대해서이번에 주택을 매매하게 되어 잔금이 부족해 퇴직금 중도정산을 받으려고 합니다. 회사에 퇴직금 중도정산 시 필요한 서류와 절차에 대해서 말씀해주시면 감사하겠습니다
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깐깐보써니24.09.09
교육 공무직 국가검진 말고 남편회사에서 하는 종합검진도 공가처리 가능한가요??안녕하세요 저는 교육공무직 종사자입니다.작년에 국가 검진을 공가처리하고 받았습니다. 올해는 국가검진중 대장암 분변검사와 간단하 검사 몇개만 남은 상태이며 저의경우는 남편회사에서 배우자까지 종합검진을 하게 해주기 때문에 해마다 종합검진을 받게 되는데요 당연히 위내시경 대장내시경등이 포함됩니다. 이런경우도 공가처리 할수있는것인지 궁금합니다.시행규칙에는 건강검진으로 1년에 한번가능하다고 나와있어서 문의 드립니다.
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젊은퓨마14224.09.09
실업급여 180일에 충족할까요???안녕하세요. 편의점에서 근무하고 있는데 이전에 근무했던 곳이예요. 일 4시간 월~금 근무하고 있는데 점주님이 10월 15~17일경에 다른 사람한테 넘기고 그만두신다고 하네요.저도 당연히 그만두게 되었고요.실업급여 해주고 싶은데 일수가 안될것 같다고 하는데 혹시 이전 근무랑 합쳐서 180일 이상 조건 충족 시킬수 있을까요??
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