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비상한거위4824.09.30
건강상 퇴사할 경우 30일전 통보해야 하나요?냉동 식품 유통업체에서 5개월 정도 근무 중입니다.적게는 2kg, 많게는 20kg 이상 냉동 박스를 매일 옮기다보니 손목과 팔꿈치 엘보쪽이 많이 안좋아졌구요.평소에도 통증이 있고, 특히 무거운 물건을 들면 통증이 심한 상태입니다. 한의원에서 꾸준히 봉침도 맞아보고 병원에서 소염진통제도 먹었으나, 상당히 바빴던 명절(추석) 시즌때 많이 무리하면서 통증은 더 심해지기만 했네요.근로계약서 상에는'퇴사 최소 1개월 전 사직서를 제출하고 갑의 승인을 득해야 하고, 그렇지 않을 경우 무단결근으로 처리한다' 라고 되어 있습니다.도의적으로는 사람 구해질때까지 하는게 맞지만, 제가 건강 악화로 도저히 일을 할 수 없고 쉬면서 제대로 치료하려는 목적으로 어쩔 수 없이 1주일 후 퇴사한다고 했습니다만 사람 구해지거나 최소 2주는 근무해달라고 계속 압박을 받는 상태라서요.혹시 위 근로계약서에 명시된 내용으로 저에게 손해배상 청구를 하겠다고 하거나, 1주일 후 그만둘경우 제게 문제가 생길 소지가 있는지 궁금합니다.
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오봉뿌웅24.09.30
알바하는데 주 몇시간해야 퇴직금받을수맀나요?알바하는데 주 몇시간해야 퇴직금받을수맀나요? 한달 63시간 했거든요 퇴직이 생기나료? 한달빼고 63시간 넘구요ㅜ나머지는
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매우수상한감귤24.09.30
24시간대리근무가정당한건가요?안녕하세요현대 3조2교대로 일하고있습니다주주휴야야휴 로테이션으로 하고 있는데 한명이 관두는 바람에 대근을 들어가는 상황이 생겼습니다그래서 주간+야간해서 07:30부터 다음날 07:45까지 근무인데 혹시 이렇게 되면 법적으로 문제는 없는건가요?
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화려하게 부활한 설표24.09.29
회사에서 육아휴직 신청을 거부할 수도 있는건가요?안녕하세요? 회사에서 직원이 없을 경우 업무가 돌아가지 않을 경우가 있잖아요~ 그런데 직원이 육아휴직을 신청할경우 회사운영이 어려울수 있다고 판단되면 육아휴직 신청을 거부할 수도 있는건가요?
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화려하게 부활한 설표24.09.29
임대소득으로 월 160만원이면 육아휴직급여를 받을수 없나요?안녕하세요? 육아휴직을 하게 되면 육아휴직급여를 받게 되잖아요~ 그런데 육아휴직전부터 임대소득이 월 160만원 발생했는데 육아휴직급여를 받을수 없는건가요?
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무엇이든지궁금해하는물음표???24.09.28
아르바이트를 오래해서 거의 직원처럼 됐는데 그만 두어도 실업급여는 못받는거죠?아르바이트를 거의 5년정도 한것 같습니다.그래서 거의 직원처럼 일을 해주고 있는데요혹시나 일을 그만 두게 되면일반 직장인 처럼 실업급여 같은거 신청은 안되는거죠?
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귀여운봉고11824.09.28
실업급여 수급중인데 이사를 가게되어 주소지를 변경했는데 고용노동부에 어떻게 신고하나요?실업급여 수급중입니다. 수급중에 동대문구에서 동작구로 이사를 왔어요. 관할 고용부가 바뀌게 되는데 이럴경우에 어떻게 신고하면 되나요? 해보신분이나 아시는분은 알려주세요.
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많이시끄러운장조림24.09.27
개발잔데 통신직 공무원 경력 지원이 될까요?분야만 겹치지 솔직히 하는 일은 전혀 달라서... 자격증도 분야가 겹치긴 하지만 어차피 면접가면 컷이 될 것 같아서요...괜히 시간 낭비만 하는 것이 아닌가 하고
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호화로운랍스타19024.09.27
직장인 권고사직 퇴사 후 투잡하던 사업 폐업 후 실업급여 가능한가요?직장인이면서 투잡으로 사업활동 중입니다권고사직을 받아 실업급여를 받기위해 사업자도 폐업 또는 휴업 할겁니다문제는 폐업 시기인데요퇴사전에 폐업을 한다면 확실히 실업급여가 된다는걸 알지만문제는 폐업보다 퇴사가 빠를거같습니다.즉퇴사 -> 폐업 -> 실업급여 순서인데 이럴경우 실업급여가 되나요?어떤분은 실업급여 신청 전에만 폐업하면 된다고 하시고 어떤분은 퇴사 전에 폐업하라하시고 헷갈리고 골치 아픕니다ㅠ혹시나 퇴사전 폐업을 해서 실업급여 정상수급되더라도 사업은 쿠팡 판매를 했는데 쿠팡은 2개월 후 정산을 해줍니다. 그럼 실업급여 받는중에 정산받을거같은데 이건 괜찮나요?
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호화로운랍스타19024.09.27
권고사직 받은 후 남은 연차 보상을 대지급금에서 받을수있나요?회사 사정이 어려워 권고사직을 받았습니다 원래는 한달 전 통보해야하는걸로 아는데 그냥 며칠 후 나가달라합니다.회사사정도 그렇고 저도 임금체불로 힘들어서 그냥 며칠뒤 나가고싶습니다근데 연차가 10.5일 남은 상태입니다. 회사에서는 퇴직금에 포함해서 주겠다고 하는데 제가볼땐 회사가 퇴직금 지급능력이 없습니다간이대지급금으로 밀린 임금 + 퇴직금을 받을 예정인데 이 경우 간이대지급금 퇴직금받을때 연차수당 포함해 받을수있나요?된다면 얼마인지도 궁금합니다
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