고용·노동
산업재해
- 산업재해고용·노동눈에띄게기쁜마라탕근로자가 제출한 휴일근무계에 명시된 근로시간과 다른시간때 작업을 하다 사고가 났을때 산재로 인정 받을수 있나요?예시를 들어서 설명하자면,1월1일(공휴일) 근무를 하고자 , 근로자가 사전에 휴일근무 신청을해서 회사 승인이 떨어졋고,이에 따라 작업을 하였으나, 실제작업시간이 휴일근무 신청서에 기재된 작업시간과 상이 하였고, 이 과정에사고가 났을때 산재로 인정 받을수 있나요?작업시간이 변경 된부분에 대해사전에 관리자에게 보고 했을때와,보고조차도 안하고 임의적으로 작업을 하다 사고 났을때 2가지 경우가 궁금 합니다.3명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동다정한원앙48산재처리관련 질문입니다.수술관련현재 회사에서 손가락손상을 입어 산재를받고있는데수술과정에서 비급여로 130만원이 청구되어 허ㅣ사카드로 결재하였습니다. 그런데 사장이 130만원결제를 도로 물리고 너가 결재해서 실비받으라고 나머지금액은 주겠다고 하는데산재를 처리받았는데 제가 결재하고 수술비용을 지불하는것니 맞은지 궁금합니다.2명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동스쳐가는월급통장은그만최근 계속되는 산재사고, 직장내 괴롭힘 문제...최근 뉴스에서 산재 사망사고 및 직장내 괴롭힘 사고가 연일 보도가 되고 있는데요...새로운 고용노동부장관이 직을 걸겠다는 포부를 밝혔고,뭔가 계획을 하고 있는 모습이 보이기는 합니다.이러한 문제들이 해결되기 위해서는 무엇이 선행되어야 할까요?4명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동규군1211산재사고가 줄지 않는 이유가 뭘까요?포스코이앤씨쪽에서 여러차례 인명사고가 발생했습니다.이런한 산재사고는 몇몇 사고발생에도 불구하고피해가 줄지않고있는데요.근무환경이나 여러가지 열악한곳이 많은건가요?4명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동다정한원앙48산재를받았는데 비급여항복관련 질문입니다.비급여 관련 항목에서 산재를 받았는데 산재 받은 부분에서 비급여를 사장이 본인에게 직접 요구하여 제가 직접 결제하게 되었습니다. 그 결제 금액 관련해서 실비 청구하고 실비 급여 받으면 되지 않냐라는 말을 하였는데 그거에 관해서 제가 처리할 수 있는 부분이 무엇이 있을까요?산재를 신청해서 산재를 승인 받았습니다. 그리고 비급여 항목이 130만원이 나왔는데 그 130만원 관련해서 사전 카드로 결제하였지만 사장 카드로 결제 취소를 하고 결제하는 부분을 제 급여에서 결제하라고 합니다. 어떻게 해야 될까요?1명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동은근히장난기있는오징어산재 휴업급여청구기간 언제까지로 작성?산재로 휴업급여 처음 신청하는데 사진과 같이 떴습니다.마지막 요양기간은 6.23까지로 되어있는데 아마 첫진단서에 2주요양 필요로 써져있어 그런것 같습니다.하지만 아직도 치료가 필요하여 일을 못하고 병원만 다녀야합니다.휴업급여청구기간: 2025.06.10~ㅁㅁㅁㅁ.ㅁㅁ.ㅁㅁ???1. ㅁㅁㅁㅁ이 부분이 신청한 날을 적는게 맞을까요?2. 그렇다면 다 낫고 근무 가능할 때 신청하는 게 좋을까요?1명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동탈노동고고싱왜 직장 내에서 사고가 발생하면 직장에선 119 등에 연락하는 것을 주저하나요?종종 직장 내에서 사고가 발생해서 사람이 다치는 뉴스가 나와서 안타까운데보면 직장에서 119에 연락하는 것을 꺼려 한다는것을 보게 되는데 왜 그들은 119에 연락하는 것조차주저하게 되나요?8명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동유난히애틋한항정살손해배상 해야되는건지 확실히 알고싶습니다 …일하는 곳은 노래타운이고 저녁 8시 출근 아침 6시 퇴근 입니다수요일 저녁 11시쯤 8번방 9번방 에어컨이 고장난 걸 알았고 목요일 새벽1시쯤 사장님께 말씀 드린 후 저보고 서비스 센터에 접수 하라 하셔서 접수 후 금요일 낮2시에 기사님이 방문하신다 하여 출근시간이 아님에도 제가 나가서 기사님을 뵜습니다 그 후 기사님께서 8번방은 재접수가 필요하시다 하여 저녁에 출근 후 사장님께 재접수 요청을 드렸는데 엄청난 비하발언을 하시며 너때문에 방을 못받았으니 손해배상을 하라고 욕설과 함께 카톡이 오고 있습니다3명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동향기로운아비197산재처리시 70%급여 지급은 공단에서?산재처리시 치료비랑 급여70%는 공단에서 나가는건가요?아니면 회사에서 무급처리를 히고 70%급여랑 치료비를 줘야하나요?7명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동향기로운아비197가벼운 교통사고 산재요청하는데 거부시직원이 거래처 미팅 후 퇴근길에 교통사고 나서 산재처리를 요청합니다.사고가 심하지않고 긁힌정도인데 퇴사앞둔 직원인지 작은교통사고인데 산재를 요청합니다. 본인과실도 조금 있는지라 돈? 부담하기 싫은지 산재요청하는데 궁금한게 있습니다. 1. 산재처리 하게되면 회사 불이익은 뭐가있나요2. 공단에서 실사가나오나요?3. 회사에서 산재신청 승인시 근로자가 신청하기전에 근로자한테 미리 받아둬야할 서류가 있을까요 (블랙박스영상이라던지, 경위서 등등)4. 산재 인정부분은 공단에서 파악하고 산재처리가 가능한부분인거에대해 승인해주는건지, 근로자가 요청하면 무조건 되는건지 궁금합니다5. 회사에서 산재신청 거부시 불이익이있나요? 이직확인서 요청받을때 미제출시 과태료같은거라던지요6. 산재받으면 근로자가 실업급여처럼 돈받나요? 굳이 산재처리할게 아닌데 해달라고 해서요7. 회사에서 사고 상황파악하구 산재처리할게 아니다 판단하여 거부시 신고당하나요?8. 산재거부시 사고에 대한 치료비 회사에서 부담해줘야 하나요? 8-1. 치료비 부담시 몇개월 내 치료받은것까지만 인정되나요?입원할정도가 아니라 정말 뒷범퍼 긁힌건데 산재처리 해달라하니까 황당해서 질문이 많아요.. 답변 부탁드립니다5명의 전문가가 답변했어요