고용·노동
임금·급여
- 임금·급여고용·노동짓굳은기러기127언제 퇴사하는 게 제일 좋을까요???10월1일이 1년 계약 만료일인데 10월 1일에 재계약하면 연차 15개가 나오는 걸로 알고 있습니다.저희 회사는 연차 소진 후 퇴사하는 개념이라 재계약 후 연차 소진하려면 사실상 재계약 후 10월 초까지 나오고 쭉 쉬는 게 나을까요 1년 안되어서 연차가 없이 10월 1일에 계약 만료로 퇴사하는 게 좋나요?그리고 계약기간 막달 월급이랑 퇴직금이 같이 들어오나요? 월급이 200정도이고 퇴직금이 200정도라 들었는데 그럼 400이 들어오나요?4명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동탈퇴한 사용자실업급여 문의드려요~~~~~~~~~~앞번에 글 남긴적 있는데요... 실업급여 가 하한액에 못 미치는 4만얼마 될거라는 답글도 있더라구요...작년초 실업급여 두달 받았을땐 급여가 더작았는데도 28일치 135만원정도 받았거든요...23년 3월~24년 1월까지 (11개월 계약직)-하루6시간 근무24년 2월,3월 실업급여 받음 24년 4월~25년 2월까지 (11개월 계약직)ㅡ주5일 근무, 알바비 200정도로 신고25년 3월~7월 (5개월 계약직)-기본급,가족수당,교통비 다 포함 세전 240정도세전 금액으로 실업급여 하루일당 계산 되는거에요??아님 세후???저는 하한액 그금액으로 받는게 맞는지요...???2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동SICCKE아르바이트 월급(시급) 알바 돈 계산주말에 4시간만 일합니다 오픈조 입니다 주말 근무이고 교육 6월24일 3시간하고 28일 29일하고7월5일 6일까지 일했습니다 7월 11일이 월급들어오는 날인데 6월달것을 7월에 받고 7월달거는 8월에 받나요? 계산을 어떻게 해야 되나요?ㅠ2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동즐거운가오리188이번에 퇴직금 개정이 진행중이라던데 퇴직금 개정안도 몇명 이상의 경우라는 기준이 있나요?이번에 퇴직금개정에 대한 말이 나오고 있고3개월만 일해도 퇴직금을 받는다는 소리가 있던데 사업장이 몇명이상일 때 변경된 내용이 적용된다라는 기준이 있나요?아니면 2인사업장에도 동일하게 퇴직금 개정이 적용되는 건가요?3명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동반가운두꺼비206주휴수당 계산법 이게 맞는건가요??매주 근무시간이 조금씩 다르고 근로계약서도 쓰지 않아서 소정근로시간을 구해야 하는데 공식이(1주일 총 근무시간*8)/40에 시급 곱하면 주휴수당 맞죠??3명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동어쩐지평온한호박죽3개월 미만으로 근무하고 퇴사 시 최저임금으로 계산해서 급여를 지급한다고 합니다.일당제 1공수 13.5만원을 지급하는 곳에서 25년 5월 8일에 근무를 시작했습니다. 근로계약서를 작성할 때 3개월 미만으로 일하고 퇴사 시 최저임금으로 계산하여 급여가 지급된다는 식으로 작성했습니다.개인 사정이 생기게 되어서 25년 7월 11일에 그만두게 되었습니다.매월 10~15일 사이에 급여를 지급하는 곳인데 26일부터 25일까지의 공수를 기준으로 급여를 받습니다. 원래 지급받기로 했던 급여는 삼백 중반대였는데, 급여 들어오기 전 3~4일 전쯤에 일을 그만둘 수 밖에 없다고 했더니 최저시급으로 계산을 한건지 이백정도가 급여로 들어왔습니다. 제 입장에서 160만원 정도의 손실이 발생했는데 제가 다툴 수 있는 여지가 있는 사안인지가 궁금하네요.2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동현재도친절이넘치는돈가스퇴직금이 적게 들어왔어요 맞게 준 건가요?안녕하세요 딱 1년(365일 근속) 했는데 오늘 퇴직금을 받았는데 지금 확인해보니 너무 적게 들어왔습니다.기본급 월 2,441,000원 4월 시간외 수당 40,000원, 연간 상여금 600,000원 받았습니다.그런데 제가 2일은 무급 휴가, 2일은 무급조퇴(각 3시간근무)그러면 대략적으로 약 3일의 무급휴가라고 봅니다.1일치 81,000원이라면 3일이면 243,000원을 제해야 합니다.그런데 오늘 받은 퇴직금이 2,098,420원입니다. 맞는걸까요??2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동충분히미소짓는삼계탕사학연금 군경력을 산입할 때 그 시기는 언제가 적당한가요?사립학교에 근무하고 있는 교원인데 군경력 산입이 되더라고요.현 시점에서 군경력을 산입하는 것이 좋은지어느정도 부담금이 올라갔을 때 산입을 하는 것이 좋은지가 궁금합니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동여전히푸근한도마뱀5인이하 사업장에서 근무시 임금과 퇴사5인이하 직장에서 근로하고 있습니다면접때 약속과 근무환경이 달라져서 퇴사하려고 합니다지금 10일 되었습니다근로계약서 아직 미작성 입니다.16일 작성 예정임금을 받을수 있나요?퇴사해도 되나요?2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동차분한부전나비14실업급여 수급 이전직장 관련하여 질문아까 질문이 너무 애매모호 하여 다시 드립니다.전 직장에서 1년 9개월치 일을 하고 자발적 퇴사를 하여 실업급여 수급 자격이 제한되었는데 다음 직장에서 단기로 한달동안 일을 하고 계약만료로 퇴사하였을때 이전에 자격이 없던 실업급여 수당도 합하여 받을 수 있나요??현 직장이 180일 안 넘겨도 전 직장이랑 합쳐서 180일이 넘어 받을 수 있나요 아니면 전 직장은 제한되어있어서 못 받나요?2명의 전문가가 답변했어요