고용·노동
임금·급여
- 임금·급여고용·노동익산개발자2025 인센티브 인사고과 폐지통보 받아들여야하는걸까요ㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴ.2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동익산개발자2025 인센티브 인사고과 폐지통보 받아들여야하는걸까요ㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴㄴ2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동마티스퇴직금 계산하면 얼마가 나올까요??근속일수 5년 퇴직전 3개월 평균 임금 세전 650만원으로 가정할시에 제가 받을 수 있는 퇴직금 액수가 궁금합니다 그리고 실업급여를 받는다면 실업급여 액수는 얼마나 나올까요4명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동피곤한삶은계란주말에 근무하면 별도로 주는 수당을 임금으로 볼 수 있나요주5일 주40시간 근무이면서 근무스케줄에 따라서 요일 상관없이 5일근무(비번일과 휴일 매주 변동)를 하는데요. 그런데 주말에 근무스케줄이 잡히면 별도로 복지차원에서 주말수당 5만원 이런식으로 사용자가 안줘도 되는 수당을 주는데 이러한 수당도 임금에 해당되나요?2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동정열적인미역국단시간근로자 연장근로수당 지급 기준 문의드립니다.안녕하세요. 단시간근로자 아래 사례 기준으로 연장근로수당을 어떻게 지급해야할지 문의드립니다.A근로자 근로계약 내용: 월~수 09:00~12:00(3시간), 목~금 09:00~13:00(4시간) 주 17시간 근로자이 상황에서, A근로자는 월~수 각각 4시간을 일하고, 목~금 각각 4시간을 각각 무단결근(1개월 미만 근로자, 연가 사용 불가)했습니다. 이렇게 하면 주 근로시간은 12시간(월~수 각각 4시간의 합)이나, 월~수에 각각 1시간씩 연장근로 했다고 봐야할까요?주 근로시간 기준으로 보면 실제 근로시간은 위와 같이 12시간이므로 계약된 17시간을 넘지 않으니까 연장근로가 아닌데, 일 기준으로 보면 월~수 연장근로가 총 3시간인것처럼 보여서요. 그럼 실제 근로시간 12시간 중 9시간은 일반급여로, 3시간은 연장근로수당으로 지급해야할지 문의드립니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동압도적으로정이넘치는사냥개4대보험 미가입 알바 실업급여 신청 가능 여부직장에서 같이 근무하는 직원에게 폭행을 당하고 자발적 퇴사를 했지만 부득이한 상황의 경우 실업급여를 받을 수 있다고 들었습니다(cctv 찍혀있으며 증인도 있습니다)그런데 직장에서 4대보험 미가입을 한 상태라실업급여 해당이 안된다고 고용주에게 전달 받아서이 경우에 피보험자격 확인 청구 후 소급가입하면 실업급여 신청이 가능하다고 나와있는데 맞나요?소급가입을 하게 되면 보험료를 부담해야한다고 들었는데 보험료가 많이 나오나요?위에 직원 폭행으로 자진퇴사한 경우도 실업급여 신청이 가능한가요?4명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동많이명확한사장님퇴직연금공단 설립되면 실수령액도 변동되려나요국민연금공단 , 건강보험공단 이게 있는상태인데건강보험 국민연금이 월 실수령액에서 제외되고 나왔는데지금 정부가 말꺼내는 퇴직연금공단 만들어서 의무화 시킨다 추진한다 이런 얘기가 돌고있어서 그런게 신설되면 퇴직연금이라는 내용으로 실수령액 이 줄어드는건 아닌지 심히 걱정됩니다 20대 입장에서 계약직에 퇴직하고받는 목돈도 없는거고 월급도 달달히 줄어들수도 있다는거면 손해가클거라생각해요. 퇴직연금공단 설립되면 급여명세서도 변동되나요?1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동호로롱실업급여 얼마받을구있는지 계산해주세요주 39시간 근무고 24년 작년 6.24일 근무시작해서 25년 올해 12월말일까지 계약만료로 퇴사하고 실업급여를 타려고 하는데요 그럼 실업급여를 몇개월간 얼마를 받을수있는지 궁금합니다^^실업급여 수급중에도 알바 주 14시간으로 일해도 괜찮은걸까요? 퇴직직전 3개월간 세전 2,675,810원 월급 받앗어요3명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동유익한키위퇴직금 관련 질문입니다 퇴직을 한상태이고퇴직을 한지 벌써 한달이 됐네요아직 퇴직금을 정산 받지 못했고 고용노동부 신고 상태입니다 제가 총무쪽에서 일을 했는데 오늘 보니 회사 통장도 압류가 된 상황이더라구요고용노동부에서는 형사고소후 퇴직금이 나오면 별일없이 끝나겠지만 퇴지금이 나오지않으면 민사로도 진행해야된다고 하는데 제가 이런일이 처음이라 어떻게 민사를 처리해야되는지 알고싶어서 글을 씁니다그리고 대표명의로 된 회사가 a회사랑 b회사가 있습니다a회사는 통장이 압류된상황이고 b회사는 아직 압류전이고요 근데 같은 명의의 대표이니 제가 b회사에 대해서도 압류신청이 가능한가요??아 제가 a회사에 다니다 퇴직한상태입니다3명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동영악한문어263출산휴가,육아휴직 사용 근로자의 퇴직연금 DC형 불입액 문의안녕하세요.24년 7월부터 육아휴직, 출산휴가, 육아휴직(25년 10월까지 사용 예정)을 사용한 근로자가 있는데퇴직연금 dc형 불입액을 어떻게 계산해야 하는지 문의 드립니다.기존에는 월급의 1/12로 불입하였고, 매월 월급은 연장, 휴일근무가 있어 고정되어 있지 않습니다.년도가 넘어가기도 하고 육아휴직과 출산휴가를 전부 이어서 썼으며, 복직하지 않고 바로 퇴사 예정입니다.이런 경우 어떻게 계산해야 하는지 문의 드립니다.1명의 전문가가 답변했어요