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- 기업·회사법률꾸준한아나콘다293중국 제품을 한국 제품으로 변경할수 있는 조건은?중국에서 기계를 부품으로 수입하여 한국에서 조립후 "한국제품"으로 판매하려는 경우 고려해야 할 문제점과 이런걸 상담하여 줄 전문가는 어떤 분야일까요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률얄쌍한닭62김앤장같은 대형법무법인 연간자문료대형법무법인 연간자문료가 얼마나되나요 보통기업에서 비용처리받으면서 회사돈으로지불하나요 한 100억정도인지궁금합니다1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률탈퇴한 사용자주주에게 이익공여 금지를 하는 이유가 무엇때문인가요?상법에 보면 회사가 특정주주에게 회사의 재산상 이익을 유상으로나 무상으로공여를 하지 못하도록 하고 있는데,주주는 회사 설립을 위해 자금을 투자한 사람들이고,회사재산 형성의 기초가 되었던 사람들인데,상법 제467조 2(이익공여의 금지) 가 법적으로 되어 있는 이유는 뭔가요?주주가 가지고 있는 보유지분과 상관없이 모든 주주에 해당되나요?주주의 권리행사와 관련해서 하면 안된다고 되어 있는데 주주 자체가 권리행사의 주체가 되는거 아닌가요?만약에 회사가 이를 간과하고 주주에게 재산상 이익을 공여했다면, 주주는 부당이득을 본건가요?그리고 그 주주는 이익 공여한 것을 모두 반환을 해야 하나요? 반환하는 이익의 기준시점은 언제이고, 공여받은 이익으로 이익을 보거나 손해를 보았다면,공여받은 이익에 대한 이익도 반환하고, 공여받은 이익이 손해로 모두 소멸된 경우, 원상회복을 해야 하나요?이익을 공여받은 주주가 일부라면, 공여받은 이익 반환 청구는 누가 하나요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률다소반짝반짝한두더지정부지원금 수혜 사업장이니 권고사직을 인정하면 안되니, 자진퇴사를 3회차 권유하는 사업주. 권고사직 맞나요?안녕하세요, 저는 상시근로자수 5인 이상 사업장(업종:법률회사)에서 6개월째 정규직으로 근무 중인 사람입니다. 현재 저희 사업장은 정부고용지원금을 수혜 받고 있으며, 제 이름으로도 고용지원금 참여신청이 들어간 상태입니다.저는 회사에 손해를 입히거나, 무단결근 등 근태 불량한 적이 없습니다. 다만 사업주가 기존 업무 외 단순업무이니 하라며 공개적으로 지시하는 과정에서 의견충돌이 있었습니다. 저희 사업장과 전혀 관련 없는 개인업무를 지시하며 “상식적으로 대충 처리해라. 전 직원도 했으니 하면 된다” 라는 말에, “전혀 생소한 분야의 일을 어떻게 해야 하는지 설명을 해주셔야 처리 하지 않겠냐, 전 직원이 처리한 것과 제가 처리할 수 있는 거랑은 연관이 없다고 생각한다.” 라며 불응하자 “상식적으로 하면 되잖아요, 상식 없어요?” 라며 공개적으로 고함을 지르셨습니다.이후에도 지속하여 제 업무 외 기타업무를 지시하셨고, 업무량 과다를 호소하며 거절하는 과정에서 의견충돌이 있었으나 모두 대화로 잘 해결하고 지시하신 업무에 충실히 따랐습니다.그러나 최근(1개월 이내) 주말 저녁에 메신저로 경영난으로 인한 권고사직을 간접적으로 전달하셨으며, 이후 2회차 면담 모두 “우리 회사와 맞지 않은 거 같으니 다른 곳으로 이직했으면 좋겠다“, ”다른 곳 구할 때까지 여기서 일은 하게 해주겠다“, ”이건 권고사직이 아니라 자진퇴사를 권하는 거다“,”지원금을 받고 있으니 권고사직은 안된다“,“내가 소리도 지르고~고함도 질렀는데, 내가 안 싫어요? 우리 회사가 그렇게 좋아요?”,“타 큰 기업에서 조직생활 배우고 5년 뒤에나 정 우리 사무실 다니고 싶으면 그때 와라” 라며 자진퇴사를 유도하셨습니다.저는 근로하고 싶다며, 인사이동을 하더라도 하겠다고 끝까지 근로의사를 밝혔습니다. 이 상황은 권고사직이니 실업급여를 받고 싶다고 했으나 결코 인정하시지 않는 상황입니다. 이 모든 것에 대한 녹음, 메신저기록, 일기기록 모두 가지고 있습니다. 저는 실업급여나 그에 준하는 위로금을 충분히 받을 자격이 있는 상황이라 생각합니다. 그러나 끝까지 권고사직을 인정하지 않으며 자진퇴사 권하는 사업주. 본인이 인정하지 않더라도, 권고사직이 맞나요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률수요일회사이름뒤에 홀딩스는 무엇을 의미하는건가요?요즘 대기업의 이름뒤에 홀딩스를 붙이는것은 볼수있는데 무슨의미가 있길래 저런씩으로 이름을바꾸는지 모르겠습니다. 알려주세요3명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률탈퇴한 사용자법인중에 감사나 감사위원회를 설치해야 하는 회사의 종류는 어떻게 되나요?법인, 즉, 회사중에는 여러가지 종류의 회사가 있는데,여러가지 종류 회사들 중에서 필수적으로 또는 선택적으로감사나 감사위원회를 설치해야 하는 회사의 종류는 무엇이 있을까요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률웃귀내x이버 에서 스마트 스토어 운영할때 사업자 안내고 운영 해도 되나요?X이버에서 스마트 스토어에서 사업할때 사업자 안내고 주민번호(개인) 그냥 해도 되나요? 사업자가 꼭 필요 한가요? 아니면 , 어느정도 기간안에 사업자를 꼭 내야 하나요?2명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률탈퇴한 사용자행정법- 대물적 허가 제재처분 승계의 정당성 문의대물적 허가 양도인의 위법사유는 양수인에게 승계됩니다.제가 보기에는 이것이 매우 불합리하다고 생각됩니다.그런데도 우리나라 판례에서 제재처분 승계를 허하는 이면에 숨어있는 정당성은 무엇인가요?-양도인이 사기 치려는 마음만 먹으면 사실상 양수인이 이를 알 수 없는 것 아닙니까?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률까칠한호저172횡령과 배임의 차이점은 무엇인가요?경제 기사를 보면 기업의 고위 임원이 횡령이나 배임으로 처벌을 받았다는 기사가 종종 있습니다. 그런데 둘다 조직에 피해를 준 것인데 차이점이 뭔가요?2명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률날씬한물개235대한항공과 아시아나항공 합병을 왜 다른나라 동의를 받아야 하나요?대한항공이 아시아나항공과의 합병을 추진하는데 다른나라 동의를 얻어야 한다는데, 우리나라 기업이 왜 다른나라 동의를 받아야 하나요?2명의 전문가가 답변했어요