고용·노동

산업재해

답변 등록순 최신순

산업재해고용·노동
끝없이과식하는염소25.04.06
산재 승인전 병원비 회사지급 후 회사에서 환급건설 일용직 근로자 입니다.제가 2일 전 일을 하다가 다쳐서 수술 후 입원을 하게 되었습니다.현장 소장님께서 산재로 하자 하셔서 산재신청서류를 미리 작성해놓고 월요일에 신청하고 퇴원를 하려 합니다.산재 승인전이라 본인 부담금을 납부 하여야 하는데 현장 회사 측에서 감사하게도 전액 부담 해 주신다고 하였습니다.그런데 회사 법인카드로 병원비를 결제 하게 되면 후에 환급이 안될수도 있다 하는 얘기를 들어 회사측에 급히 전화해 알렸습니다.회사측에서는 그렇게 되면 결제 해주기가 곤란하다고 하여 질문을 남겨 봅니다... 회사측에서 방법을 찾아 보겟다 하셨지만 너무 불안합니다. 본인부담금액이 200만원이 넘는데 저에게는 그돈을 지불 할 수가 없습니다.회사에서 법인카드로 병원비를 결제 한다면 후에 회사에서 근로복지공단에 청구를 해도 환급을 받지 못하나요? ㅜㅜ
1명의 전문가가 답변했어요
산업재해고용·노동
언제나주목받는기술자25.04.06
분리수거 정리중, 날카로운 물건으로 인해 경비원이 상해를 입을 경우 어떻게 해야 하나요?경비원분이 분리수거 작업 중, 날카로운것에 찔려서 손에 상해를 입게 되었는데, 이런 경우 치료비나 처우가 어떻게 되어야 하는게 맞나요?
6명의 전문가가 답변했어요
산업재해고용·노동
의연한우랑우탄2325.04.05
중대재해 처벌은 산업재해를 예방하기 위해 제정되었는데요안녕하세요중대재해 처벌법은 산업재해를 예방하기 위해 제정되었는데요 이 법이 적용되는 대상과 사업주가 안전과리 의무를 다하지 않았을 때의 처벌 기준은 무엇인가요?
5명의 전문가가 답변했어요
산업재해고용·노동
스마트한남생이16925.04.05
산재신청시 회사가 불이익을 받나요? 산재신청은 어떻게 해야하는 건지요?일주일전 시아버님께서 갑자기 돌아가셨어요. 집에서 심정지 상태로 발견 되셨는데.. 평소 심각한 지병이 있던게 아니어서 경비일을 하셨던게 무리가 되셔서 과로사는 아닐까 싶어 시어머니께서 산재신청하려고 합니다.
6명의 전문가가 답변했어요
산업재해고용·노동
아놔덥자너25.04.05
감정노동으로 인하여 정신적인 피해를 볼때 산재 인정 되나요?안녕하세요 고객 응대 업무를 할때 정신적인 스트레스와 감정노동으로 인하여 치료가 필요함을 느낄때 산업 재해로 인정을 받을수 있는지 알려주세요
5명의 전문가가 답변했어요
산업재해고용·노동
대단히튼실한오므라이스25.04.05
산재 진단시 회사 지정(협력)병원에서 하면 더 불리한 진단이 나올까요?산재 진단시 회사 지정(협력)병원에서 하면 더 불리한 진단이 나올까요? 자기들 협력 병원에서 한 번 더 진단을 받아보고 합의를 해보자하는데 진단이 더 불리하게 나올까요?
7명의 전문가가 답변했어요
산업재해고용·노동
의연한우랑우탄2325.04.04
업무상 재해와 개인 질병은 구분이 필요한데요안녕하세요업무상 재해와 개인 질병은 구분이 필요한데요 업무 중 발생한 질병이 산업재해로 인정받기 어려운 대표적인 사례에는 어떤 것이 있나요?
7명의 전문가가 답변했어요
산업재해고용·노동
닉넴없으25.04.04
산재와 장애등급 국민연금공단 관련해서 문의요아버지께서 현재86세이신데요.옛날에 벽돌공장에서 근무로 인하여 2018년도부터 진폐증으로 고생을 하셨어요. 올초에 산재 신청을 한 상태인데요.그리고 "만성 폐쇄성폐질환" 도 진단이 나오셔서 장애등급 국민연금공단에 신청하고 싶은데 중복지원이 가능한가요?산재 -- 진폐증 (장애연금)국민연금공단 -- 만성폐쇄성페질환 (장애등급)신청한게 만약에 두개 다 승인나면 전부 혜택을 받을 수 있나요?현재 국민연금 400,000원, 기초연금 257,000원 받고 계십니다.
1명의 전문가가 답변했어요
산업재해고용·노동
빼어난양24125.04.03
최근 중대재해처벌법 기준이 무엇인가요요새 사건사고와 관련하여 중대재해처벌법기준 논란으로 시끌벅적한데요 그렇다면 최근 중대재해처벌법기준이 무엇이며 최근 재판과정에서 논란이 왜 발생했나요
3명의 전문가가 답변했어요
산업재해고용·노동
의연한우랑우탄2325.04.03
산업안전보건법은 근로자의 안전을 보호하기 위해 존재하는데요안녕하세요산업안전보건법은 근로자의 안전을 보호하기 위해 존재하는데요 사업주는 근로자의 안전을 보장하기 위해 어떤 의무를 지며 이를 위반할 경우 어떤 처벌을 받을 수 있나요?
3명의 전문가가 답변했어요