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- 산업재해고용·노동역대급미려한라쿤사장님께서 산재보험을 신청 안 하셔서 보상을 받을 수 없다는데 이에 관련 문의 드립니다안녕하세요 대학생이고 6개월 편의점 알바 근무 하였습니다(근로 계약서도 소지 중)저번 주 평일에 근무 중 물류박스를 옮기다가 넘어져 인대 파열이 되어 일주일 정도 입원하고 수술 하였습니다. 사장님께 산재보험(상해보험) 보상을 받고 싶다고 말씀 드렸더니 사장님께서 근무자들의 잦은 변동으로 산재보험(상해보험)을 신청 해두지 않아 보상이 어려울 것 같으시다고 하십니다 (본사 ofc님과 논의를 하여도 딱히 방법이 보이지 않는다 하시며 본사 협조로 좀 더 알아봐주시겠다고는 문자 받았습니다)이에 관련하여 사업주의 승인이 없이 산재보험 가입 유무와 상관없이 근로복지공단에 신청을 하면 된다는데 그냥 사장님께 말씀 드리지 않고 산재 신청을 해도 되는건지 여쭤보고싶습니다8명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동역대급미려한라쿤사장님께서 상해보험을 신청하시지 않아 상해보험을 받을 수 없다고 합니다안녕하세요 대학생이고아르바이트로 일 하고 있고 6개월 정도 근무 하였습니다 제가 근무 중에 물류박스를 옮기다 넘어져 인대 파열로 인하여 약 일주 정도 입원하고 수술을 하게 되어 사장님께 상해보험을 받을 수 있을지 여쭈어보았는데 사장님께서 상해보험을 신청하시지 않으셔서 받기 어려울 것 같다는 답변을 들었습니다...이런 경우에는 어떻게 해야할까요? 근무지가 프랜차이즈인데 본사 측에 말씀 드려 상해보험을 받아야할까요?5명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동의연한가마우지71업무상질병과 실업급여 관련 여쭙습니다2023년11월말에 우측3.4번째 방아쇠 수지 수술했고 산재사청했습니다 그리고 2023년11월말부터 2024.03.17일까지 4개월간 실업급여 수령했는데우측3.4번째 손가락 방아쇠수지 산재승인되면 4개월간 받은실업급여 반납하면 휴업급여도 받고 실업급여도 다시 받을수있다 하던데 실업급여는 언제 어떻게 반납해야하나요??3명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동얄쌍한닭62신문배달업체가 분실번호판을 이용한오토바이를신문배달업체 배달원이 분실된번호판을 달고운행해서 고발했는데요 운행자 배달원은 오토바이는 제것이아니고 사무실 소유라고 주장하는데 만약이게사실이면 무등록보험없는 오토바이를 태워서 고용주가 노동자를 위험에 노출시킨건데 이경우혐의가인정되면 도로교통법 자동차관리법은 논외로 노동법 위반 사항은없나요5명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동화사한황로182산재 휴업수당 관련 해서 문의 드립니다.현대중공업 사내협력사에서 일하고 있습니다.현재 산재 승인으로 입원 통원 치료 받고 있는데요.일단 1번 휴업급여를 받은 상태입니다.오늘 갑자기 급여통장으로 5만원이 들어왔는데요제가 사내협력사에서 취부로 일하고 있어서 현대중공업 원청에서 취부 자격증 수당이 들어온거 같은데(현대중공업 원청에서 취부 한정 자격증이 있으면 자격증수당이 나옴)산재 직 후 현재 직접 일을 하고 있는건 아닌 상태에서 매달 들어오는 자격증 수당이 들어왔는데 이거 휴업수당 신청할때 어떻게 해야 하나요?제 산재 담당분 한테 문의하니 이런 경우는 자기도 처음 보고 이런 경우를 문의 하셨던분이 없다고 하시면서 보통 산재 처리 되면 회사에서는 급여나 수당이 지급 되지 않는다면서 따로 신고할건 없다고 하시던데원청 급여 담당 하는 분한테 문의해 보라고 하시던데 전화번호를 알 길도 없고 난감하네요.휴업급여 신청할때 저렇게 들어온 수익은 어떻게 처리해야 하나요?2명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동진기한백로191공상 처리 후 산재보험 신청 시, 기업에서 지급한 돈은 환수되나요?근로자와 회사 간 협의 후 공상 처리한 사고 건에 대해 추후 근로자가 산재보험을 신청한다고 한다면,1. 근로자는 건강보험분에 대해서 환수 요청 받는것 맞나요?2. 회사는 근로자와 협의 후 지급한 공상 처리금액을 다시 돌려받을 수 있나요?3. 돌려 받을 수 있다면 지급 주체는 근로자인가요, 근로복지공단인가요?답변 부탁드립니다.감사합니다.2명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동궁금쟁이 ⋆◡̎⋆제가 회사에서 질병으로 쓰러졌다는 이유로 똑같은일이 생기지않기위해서 회사에서 그만두라고 하는데 어떻게 하면되나요제가 회사에서 질병으로 쓰러졌다는 이유로 똑같은일이 생기지않기위해서 회사에서 그만두라고 하는데 어떻게 하면되나요..?제가 근무중에 과로(과호흡)으로 쓰러졌는데 그걸 회사에서는 산재처리 했다고 합니다. 근데 그게 회사하고 관련이 없는데 회사입장에서는 회사에서 쓰러졌다고 산재처리 했다고 합니다. 그러면서 저하고 더이상 같이 일못하겠다면 다른데 이직할 기간을 줄때니 그만두라는식으로 말했습니다. 그래서 제가 그럼 만약에 그만안두면요 하니까 그럼 회사에서 저를 어떤수를 써서라도 내보내겠다고 하셨습니다.근데 제가 질병으로 쓰러졌는데 경고사직까지 당하면서 나가야하나요?6명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동다소혁신적인비단뱀화재로 인한 휴업수당 적용이 되나요?근무중에 직장에서 화재가 발생을 했습니다.그날 화재 진압 후에 직원들에게 뒷정리(물, 재 등등등)를 퇴근 시간까지 시켰습니다.그날 이후로 내부 수리를 한다고 하면서 직원들에게 2주간의 무급 휴가 동의서에 사인을 하라고 했습니다.화재 원인은 담배로 인해서 발생했습니다.질문있습니다!휴업수당에 해당이 안되는 상황인가요?화재당일도 무급으로 사인을 하라는데, 그날도 오전근무는 하였고 화재 이후 뒷정리까지 한 상태입니다!이렇게 부당하게 매번 당하는데, 어떻게 요구를 해야할까요5명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동주아빠산재 승인전 병원비는 .. 직접 신청해야 하나요?산재 승인전 병원비는 병원에서 영수증 받아서 직접 신청해야 하나요? 아니면 병원에 얘기하면 병원에서 대신 신청이 가능한건가요?5명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동주아빠배민 커넥트를 하다가 다쳐서 산재 신청을 했는데요배민커넥트 배달 도중 사고가 나서 산재 신청을 했는데요 .. 산재 승인이 되서 어플로 휴업급여를 신청할려고 하는데 평균 임금이 17000.62 이렇게 나와있는데 많이 배달을 한게 아니라 평균임금이 만칠천원정도로 나온거같은데 .. 휴업급여가 그럼 하루 만칠천원으로 계산되어서 나오는건가요?배민은 조금밖에 못했지만 다른일을 못했는데 .. 이건 너무 한거 아닌가요?2명의 전문가가 답변했어요