안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.
기타 노무상담
Q. 고용산재 보수총액신고 이의신청서 문의드립니다.
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.네, 고용산재토탈서비스에서 국세청 수정자료를 첨부하여 보수총액 수정신고 접수하면 처리 가능합니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 우리나라는 퇴직금 지급 기준은 어떻게 되는가요 ?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.1주 15시간 이상 1년 이상 근무시 퇴직금이 발생합니다.평균임금 x 30 x재직일수 /365 퇴직금 계산식은 위와 같습니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 4대보험 중간 퇴사시 건강보험 적용 금액
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.사업장의 건강보험 공제 방식에 따라 다를 수 있습니다. (고지or요율)퇴사시 건강보험 정산하므로 더 많이 냈다면 돌려받을 수 있습니다.감사합니다.
근로계약
Q. 근로 계약이 되면 회사가 직원을 붙잡을 수 있나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.근로자는 퇴사의 자유가 있으므로 사용자가 근로자의 의사에 반하여 강제근로하게 할 수 는 없습니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 가족직원 채용시 2대보험 가입 방법과 절차가 궁금합니다
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.동거친족의 경우 고용산재 보험를 제외한 연금, 건강보험을 가입하시면 됩니다.근로자가 아니므로 근로계약서 작성의무는 없습니다.
임금·급여
Q. 추가근무수당이 퇴직금 정산시 포함되내요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.퇴직금 산정시 추가근무수당은 평균임금에 포함되어 퇴직금 정산시 포함됩니다.감사합니다.
해고·징계
Q. 그런데 정규직은 아예 자를 수 없는건가요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.위와 같이 근무 태만이 지속된다면 정당한 해고사유가 될 수 있으므로 적법한 절차를 거쳐 해고할 수 있습니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 중도 퇴사시 연차수당에 대한 계산과 관련하여
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.총 발생한 연차에서 사용한 연차를 제한 연차개개수를 수당으로 정산하여 지급하면 됩니다.감사합니다.
직장내괴롭힘
Q. 인권과 사회적 책임에 대한 질문을 드려봅니다.
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.인권 보장을 위해 개인은 교육과 참여로 의식을 높여야 하고, 기업은 책임 있는 경영과 투명성을 실천해야 합니다. 정부는 법적 보호와 감시 체계를 강화하며 피해자를 지원해야 합니다. 감사합니다.
근로계약
Q. 12월 입사/11월 퇴사) 퇴직금 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.1주 15시간, 1년이상 근무해야 퇴직금이 발생합니다.중도 퇴사하더라도 퇴직금은 근속기간만큼 받을 수 있습니다.감사합니다.