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끈질긴귀뚜라미18225.06.17
조기재취업 수당 조건 중 고용보험 이중 취득 할 경우 조기재취업 수당을 받을 수 있나요?안녕하세요.제가 실업급여를 받다가 취업을 했습니다.취업한 회사 A에서 파견 업무를 나가는 B회사 둘다 4대보험을 가입해야 한다고 하네요.조기재취업 수당은 고용보험을 1년동안 가입 유지해야 조기재취업 수당을 받을 수 있는데저같은 경우 2군데 가입이 되어있는데 1년 재직 후 조기재취업 수당을 받을 수 있을까요?
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빈티지한부전나비29925.06.17
징계로 감봉2개월이면 월에 얼마 떼는지 계산좀 해주세요?5월급여 2,439,198원인데요감봉2개월 평균임금에 5%뗀다는것같은데 계산식좀 적어서 알려주세요. 저도 직접 계산해보려고합니다.
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그럭저럭반짝빛나는무당벌레25.06.17
알바 일주일하고 너무 힘들어서 퇴사하겠다고 했는데 돈 받을 수 있나요?일주일 정도 일했는데 너무 힘들고 못 버티겠어서 염치 없는데도 불구하고 그만두겠다고 했습니다. 일한 만큼 돈을 달라고 요청해야하나요? 아님 포기해야하나요?
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노동자입니다25.06.17
산업기능요원 2년이상 실업급여 받을수있나요안녕하세요 현재 산업기능요원 복무가 끝난상태 입니다실업급여를 신청하려하는데 회사에서 약 2년+17일 정도 가량했습니다 제가알기로는 2년이 넘어가면 정규직으로 전환되는걸로 압니다하지만 이직확인서에는 복무만료로인한 계약종료 라고 써져있습니다 근로계약서는 1년씩 총 3장작성하였고 첫작성때는 종료일이 없었고 마지막 작성할때 제 복무 만료일이였습니다 실제로 만료일날 회사도 끝나게되었습니다. 회사에서는 제업무를 병역특례만 시키기에 회사에서는 더할생각없냐고 묻지않았습니다. 여기서 궁금한건 제가 2년이상 했음에도 기간제 제외대상인지 실업급여를 받을수있는지 궁금합니다
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일반적으로협력할수있는참나무25.06.17
중간퇴사자 급여 계산 어떻게 하나요?2025년 6월4일에 입사해서 6월20일에 퇴사합니다주5일 근무 8시간 근무이구요근데 일이 많아서 지금까지 1시간씩 연장근무를 계속 했습니다연장근무에 대한건 1.5배 산출해서 주신다고 했구요월급은 기본급 210만원에 식비 20만원이구요
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빨간바다매28925.06.17
고용보험 가입일수 3년 이내는 실업급여 받는 총 일수50세 미만이고 고용보험 가입 일수는 3년 이내이면 실업급여 받는 총 몇일 수급하나요 180일이라고 하는데 120일 아닌가요?
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인자한얼룩말18425.06.17
최저임금인데 여러팀(경영지원+영업+품질) 업무를 부여받으면 임금착취가 될까요?최저임금인데... 경영지원(잡부)으로 입사해서 영업팀직원 퇴사하면서 기타 외주업무를 맡고있었는데 이젠 품질업무도 하라합니다.품질의 업무선도 없고 고객사대응얘기만하는데 임금착취로 신고하면 걸릴까요?
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충분히생기있는천재25.06.17
가족 일용직 신고 가능한가요????카페이고 딸이 한달에 두세번 정도 아르바이트를 하고 실제로 돈을 주고있는데 일용직 신고해도될까요?? 실제로 일을 한 경우라면 가능한가요?
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언제나건강한맥주25.06.17
회사 착오로 연봉산정 오류 발생했는데 무조건 급여반환 동의 해야하나요?구두로 초임 연봉산정 착오로 1호봉을 높여 급여가 지급됐다고 하며, 4년간 지급된 1호봉에 대한 급여를 반환해야한다고 급여반환동의서에사인하라고 하는데 1000만원이나 되는 것을 절차없이 무조건 동의하고 반환하야하나요?회사 내규에 연봉산정 규정이 부정확하고 사측에서 명확한 근거를 제시하지 않았습니다. 초기에 호봉산정은 제가 하지 않았으며, 회사 장과 인사권자가 제가 제출한 서류를 통해 호봉을 산정하여 연봉금액을 안내하고 연봉계약서를 작성하였습니다. 이에 연봉계약에 따라 급여는 맞게 지급되었습니다.
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똑똑한귀뚜라미14225.06.17
1인법인 실업급여 받을 수 있을까요?안녕하세요. 대기업 계약직으로 근무하면서 작게 1인 법인을 운영하고 있습니다. 3개월 이내에 계약 종료 예정인데 실업급여 받을 수 있는건가요.?
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