고용·노동
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- 휴일·휴가고용·노동청초한매미177회계연도 기준 연차 발생 관련 문의 드립니다.회계연도 기준 2023년 7월 입사자인 경우, 2026년 연차를 몇개 부여 하는게 맞나요?회계연도 기준 2024년이 1년차라고 봐야되는건가요? 아니면 입사당시 2023년 7월부터 1년차라고 봐야되는건가요?15개를 부여하게 되는경우 불법인가요?2명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동살짝쿵참신한원앙퇴사 예정자 설날 연차 소진 관련하여 질문 드립니다.안녕하세요 작년 2월 18일에 입사해 금년 2월 19일에 퇴직을 준비 중인 사람입니다. 현재 연차가 13개라 이번 달 1월 28일까지 근무 후 1월 29일부터 연차 소진을 통해 회사를 퇴직하려고하는데 인사담당자님과 이야기한 결과 2월 16 17 18일에 연차가 소진된다고 하시더군요. 2월 16 17 18일은 설날이라 연차 소진이 안되는 건 줄 알았는데 퇴사 예정자는 해당 일자에 연차가 소진되는게 맞는 걸까요? 법에 무지하여 질문 드립니다. 관련 법률로 예시를 들어 설명해주시면 정말 감사하겠습니다.3명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동갑자기손꼽히는소시지볶음퇴사 시 연차 정산 관련 문의 드립니다.육아휴직 사용 후 퇴사 예정입니다. 연차 갯수 정산에 대해 입사일 기준과 회계년도 기준에 따른 발생 가능 여부 문의드립니다.입사일: 2013년 1월1일퇴사일: 2026년 1월28일회계년도: 2월1일25년 출산휴가, 육야휴직으로 근무기간 없음25년 연차 사용 없음이럴경우 25년 발생된 연차는 존재하며 궁금한 사항은 26년도 연차 발생이 적용되어 퇴사 시 2년치 연차를 정산 받을 수 있나요? 회사에서는 회계년도보다 앞서 퇴사하는 건이므로 26년 연차는 발생하지 않는다고 합니다. 입사일 기준으로 하면 26년 연차도 이미 발생된것 아닌가요? 궁금합니다3명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동복수박한시간씩 일찍 퇴근하고, 일찍 출근하는 직원 연차 공제 하려면 어떻게 해야하나요?본인 연차를 사용하지 않고, 꼭 개인 업무로 한시간 늦게 출근 하시거나, 한시간 일찍 가시는 분이 계시는데요..매번 그러는게 아니라 처음에는 한두번 용인해줬는데.. 지속적으로 반복 되니, 다른 직원분들에게 피해가 가는것 같아서 연차에서 공제 하고 싶으면 어떻게 해야 할까요? 한시간이나, 한시간반 정도라 반반차도 사용할 수가 없어요4명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동역대급존경스러운청국장1년미만자의 회계년도 연차청구권 문의회계년도 기준으로 연차를 부여하고, 취업규칙에 퇴직시 입사일기준으로 재정산한다고 되어있습니다. 이 경우 입사 1년미만자의 연차가 1월 1일 기준으로 1년미만 연차와 전년도 회계년도 근속분 연차가 그태시스템에 반영되어있다면 퇴직 시 회계년도 근속분도 청구권이 있는 것인지 궁금합니다.4명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동끝없이행복한라이온퇴사 일 과 연차 사용에 대해 질문 합니다공기압이고 사규에는 퇴사 1개월 전까지 말 하라고 되어 있어요. 그러면 예를 들어서 3월 13 일이 퇴사 일 이라고 하면 며칠까지 말을 해야 되는 건가요 30일 기준인지 아니면 그냥 2월 13일까지 말 하면 되는 건지 궁금합니다. 그리고 연차가 남아 있는데, 그 연차를 모두 소진 하고 퇴사 하는 것이 일반적인인가요 저는 연차 보상금을 받고 싶지는 않고 연차를 모두 사용하고 싶어서요. 보통 어떻게 하는지 궁금합니다.4명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동풋풋한황새20연속해서 계약한 근로자의 연차 발생 갯수에 대한 문의입니다규정상 최대 6개월단위 채용이 가능한 직종에, 25.7.1.~25.12.31. 까지 일하셨고,26.1.1.부터 일하실 근로자를 공고후 동일인이 재입사하셨습니다.25년 12월 31일까지 일하신 부분에 대한 금전적인 정산 완료 (미사용연차수당 지급 포함)4대보험 상실 후 1월 1일자로 다시 취득신고까지 하였습니다.이런 경우에 해당 근로자분의 연차는 어떻게 산정되나요?월차만 발생하면 될까요?2명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동진심융통성있는안경원숭이계약직 육아휴직 신청시 재신청 가능 기간2년 계약직이고 1년단위로 계약 연장으로 되어있는데요 7개월 근무후 육아휴직 약 5개월 쓰고 계약 만료 되면 1년 재계약 할경우 다시 근무기간 리셋 안되고 (다시 현직장 6개월이상 계속근로 필요없나요?)이어서 육아휴직 바로 남은기간만큼 쓸수 있나요?1명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동철하이바수행기사가 휴가일때 대타관련 질문드립니다.안녕하세요.현재 회사에 파견직 수행기사가 있음.근데 기사가 휴가때마다 저도 계약직이다보니 나를 대타로 수행시킴.나는 법인이 다른 계약직인데 관련업무도 아닌데 너무 자연스럽게 시킴.이거 문제되는 사항 아닌가요?2명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동일반적으로자연스러운여행가육아휴직 연차 발생일수 문의드립니다(1년 초과)안녕하세요 육아휴직 후 연차 발생 문의드립니다.공무원 준하는 휴직제도에 적용 받급니다. 2019.10월 입사2024.일년간 육아휴직2025.1.2.-2026.3.15. 근무2026.3.16-11.30.까지 육아휴직이처럼 1년 이상 휴직 시 복귀 후연차 발생 일수가 어떻게 되는지 궁금합니다. 회사 노무사는 연차 발생이 절반으로 줄어든다고 합니다.. (1년 기준 7일) 1달에 1하루 발생하는 것도 아니고 절반으로 줄어든다니 이해가 되지 않습니다. 왜 그런지 궁금해서 문의를 드립니다.2명의 전문가가 답변했어요